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人才理念

人才是企業的第一資源!人才是構成企業核心競爭力的重要組成要素!
 
選人觀——廣納良才,能潛為重
調動各方面資源、利用各種渠道尋求良才,不拘一格,不看出身。德匯選拔人才,看重能力而非學歷,看重冰山下的潛質而非冰山上的顯質。
 
用人觀——崗能相宜,因勢用人
崗使其能,人盡其才。每個崗位選擇最適合的人,每個人在德匯都能找到最適合自己的崗位。
 
根據企業的發展階段和面臨的形勢,以及員工成長的狀態,適時進行人員的調整配置,確保企業的持續發展、員工階梯性發展。
 
育人觀——品格筑建,能力成器
在德匯,品格是衡量人才的前提條件,品格修養越好,能力的培養和發揮就越高,德匯提供的事業舞臺就越寬廣。
 
留人觀——事業留人,待遇留人
讓員工個人事業有所成就,物質生活富余自如。
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